Ausbildungsbeginn: 01.09.2027 | geplantes Ausbildungsende: 31.08.2029

PENNY ist Teil der REWE Group und beschäftigt über 31.000 Mitarbeitende in rund 2.130 Märkten, an 10 Logistikstandorten und in den Zentralen. Im #teampenny sind wir gemeinsam stark und begegnen uns mit Respekt und Wertschätzung. Auf PENNY kannst du dich verlassen. Wir setzen auf sichere Jobs sowie einen fairen Umgang miteinander und sorgen dafür, dass auch du deinen eigenen persönlichen Karriereweg gehen kannst. Denn bei PENNY kannst du alles sein, außer egal.

Du kannst viel bei uns bewegen.

• Wir bilden dich in deiner 2-jährigen Ausbildung intern weiter und bereiten dich auf eine Position als Verkäufer:in im Markt vor.
• In Seminaren und an Praxistagen erfährst du, worauf es beim Warenfluss ankommt – von der Bestellung bis hin zur richtigen Platzierung im Markt.
• Du betreust unsere Kundschaft im Markt und an der Kasse und stehst ihr tatkräftig zur Seite.
• Bei PENNY erlebst du in zahlreichen Projekten, was Teamwork bedeutet.

Du kannst Teil unseres Teams werden.

• Du hast einen Hauptschulabschluss und interessierst dich für den Einzelhandel.
• Du hast Spaß am Umgang mit Menschen und arbeitest gern im Team.
• Du bist zuverlässig und flexibel.

Du kannst dich auf jede Menge freuen.

Bei uns stimmt das Gehalt – und noch mehr.

• Du erhältst Urlaubs- und ab dem zweiten Jahr auch noch Weihnachtsgeld.
• Du profitierst von 5% Einkaufsrabatt bei PENNY und REWE, weiteren Rabatten beim toom Baumarkt und der DERTOUR Group sowie weiteren Partnern über die Plattform Corporate Benefits.
• Du erhältst ein vergünstigtes Deutschlandticket.

Weiterentwicklung bei PENNY – wir fördern dich.

• Du nimmst an einzigartigen Projekten teil, wie z. B. an Nachhaltigkeitswettbewerben und Festivalstores.
• Unser interner PENNY Ausbildungsplan hält Schulungen, Praxistage und Projekte sowie digitale Lernangebote für dich bereit.
• Egal was ist, deine Betreuer:innen stehen dir während deiner Ausbildung zur Seite.

Sicherer Arbeitgeber – nachhaltig und menschlich.

• Durch unsere Willkommensveranstaltung findest du dich sofort zurecht und lernst andere Azubis kennen.
• Bei guten Leistungen bieten wir dir nach deiner Ausbildung eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.
• Mit unserer PENNY Mitarbeitenden-App bist du immer gut informiert und intern vernetzt.
• Du erhältst 6 Wochen Urlaub pro Jahr.
• Wir unterstützen deine Gesundheit durch spannende Aktionswochen und individuelle Beratungsangebote, damit du im Alltag und im Job fit und aktiv bleibst.

Weitere Informationen erhältst du unter karriere.penny.de.

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.

Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 979475)? Dann melde dich bei Lisa Botzner unter +49 7253 9891-312.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.

Ausbildungsbeginn: 01.09.2027 | geplantes Ausbildungsende: 31.08.2029

PENNY ist Teil der REWE Group und beschäftigt über 31.000 Mitarbeitende in rund 2.130 Märkten, an 10 Logistikstandorten und in den Zentralen. Im #teampenny sind wir gemeinsam stark und begegnen uns mit Respekt und Wertschätzung. Auf PENNY kannst du dich verlassen. Wir setzen auf sichere Jobs sowie einen fairen Umgang miteinander und sorgen dafür, dass auch du deinen eigenen persönlichen Karriereweg gehen kannst. Denn bei PENNY kannst du alles sein, außer egal.

Du kannst viel bei uns bewegen.

• Wir bilden dich in deiner 2-jährigen Ausbildung intern weiter und bereiten dich auf eine Position als Verkäufer:in im Markt vor.
• In Seminaren und an Praxistagen erfährst du, worauf es beim Warenfluss ankommt – von der Bestellung bis hin zur richtigen Platzierung im Markt.
• Du betreust unsere Kundschaft im Markt und an der Kasse und stehst ihr tatkräftig zur Seite.
• Bei PENNY erlebst du in zahlreichen Projekten, was Teamwork bedeutet.

Du kannst Teil unseres Teams werden.

• Du hast einen Hauptschulabschluss und interessierst dich für den Einzelhandel.
• Du hast Spaß am Umgang mit Menschen und arbeitest gern im Team.
• Du bist zuverlässig und flexibel.

Du kannst dich auf jede Menge freuen.

Bei uns stimmt das Gehalt – und noch mehr.

• Du erhältst Urlaubs- und ab dem zweiten Jahr auch noch Weihnachtsgeld.
• Du profitierst von 5% Einkaufsrabatt bei PENNY und REWE, weiteren Rabatten beim toom Baumarkt und der DERTOUR Group sowie weiteren Partnern über die Plattform Corporate Benefits.
• Du erhältst ein vergünstigtes Deutschlandticket.

Weiterentwicklung bei PENNY – wir fördern dich.

• Du nimmst an einzigartigen Projekten teil, wie z. B. an Nachhaltigkeitswettbewerben und Festivalstores.
• Unser interner PENNY Ausbildungsplan hält Schulungen, Praxistage und Projekte sowie digitale Lernangebote für dich bereit.
• Egal was ist, deine Betreuer:innen stehen dir während deiner Ausbildung zur Seite.

Sicherer Arbeitgeber – nachhaltig und menschlich.

• Durch unsere Willkommensveranstaltung findest du dich sofort zurecht und lernst andere Azubis kennen.
• Bei guten Leistungen bieten wir dir nach deiner Ausbildung eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.
• Mit unserer PENNY Mitarbeitenden-App bist du immer gut informiert und intern vernetzt.
• Du erhältst 6 Wochen Urlaub pro Jahr.
• Wir unterstützen deine Gesundheit durch spannende Aktionswochen und individuelle Beratungsangebote, damit du im Alltag und im Job fit und aktiv bleibst.

Weitere Informationen erhältst du unter karriere.penny.de.

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.

Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 979052)? Dann melde dich bei Lisa Botzner unter +49 7253 9891-312.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.

Wer mit uns ins Berufsleben startet, ist von Anfang an mittendrin statt nur dabei. Wir wollen, dass du Verantwortung übernimmst und als Teil des Teams nicht nur Neues lernst, sondern auch Neues einbringst. Was dabei natürlich nie zu kurz kommen darf? Der Spaß und deine Zukunftsperspektiven! Und das alles zu einem fairen Gehalt.

Ausbildungsbeginn: 1. August bzw. 1. September (je nach Region)

• In deiner Ausbildung lernst du, worauf es im Handel ankommt und wie wir in unseren Lidl-Filialen mit Qualität, Frische und Sauberkeit für ein gelungenes Einkaufserlebnis sorgen - dies ist entweder im Rahmen einer 2-jährigen Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d) oder einer 3-jährigen Ausbildung als Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) möglich

• Ob bei der Verräumung und Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei

• Du prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung

• Falls du dich für das dritte Ausbildungsjahr zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) entscheidest, lernst du, wie man Personaleinsatzpläne erstellt und leitest deine erste eigene Schicht

• Für den weiteren Ausbau deiner Fähigkeiten nimmst du an Schulungen und spannenden Azubi-Projekten teil

• Erfolgreicher Schulabschluss

• Lust auf die dynamische Welt des Handels

• Tatendrang und eine engagierte Arbeitsweise

• Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen

• Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale

• Attraktives übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen

• Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten

• Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung

• Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte

• Nach erfolgreicher Abschlussprüfung beste Aussichten auf Übernahme, ggfs. Erwerb des weiterführenden Abschluss „Kaufmann im Einzelhandel“ mit Aufstiegschancen zum stellvertretenden Filialleiter

• Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Dein gutes oder sehr gutes Bestehen der Abschlussprüfungen wird von uns honoriert.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!

Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

PROCITEC entwickelt seit über 25 Jahren hochspezialisierte Software für Funk- und Signalverarbeitung – made in Pforzheim, im Einsatz weltweit. Unser Unternehmen wächst stark: Neue Produkte entstehen und neue internationale Märkte werden erschlossen.

Als Machine Learning Engineer bringst du moderne KI-Verfahren in unsere Produktwelt. Du überträgst den Stand der Forschung auf anspruchsvolle Problemstellungen im Bereich COMINT, entwickelst Lösungen für bisher mit klassischen Ansätzen kaum lösbare Aufgaben und führst sie bis zur produktfähigen Software. Dabei arbeitest du in einem agilen Team, bringst dich aktiv in die gemeinsame Lösungsfindung ein und stimmst dich eng mit unterschiedlichen Entwicklungsbereichen ab. So gestaltest du einen neuen Produktanteil von Beginn an aktiv mit.

Deine Aufgaben

·    Du evaluierst neue Machine-Learning-Konzepte und entwickelst daraus passende Lösungsansätze für die Funk- und Signalverarbeitung.

·    Du überträgst aktuelle Verfahren aus Forschung und Praxis auf konkrete COMINT-Problemstellungen.

·    Du trainierst, validierst und bewertest neuronale Netze anhand nachvollziehbarer Qualitätskriterien.

·    Du entwickelst produktfähige Software in Python und integrierst deine Lösungen in unsere bestehende Produktpalette.

·    Du kümmerst dich um die systematische Dokumentation deines Vorgehens und stellst die Reproduzierbarkeit sowie Nachvollziehbarkeit sicher.

Dein Profil

Du hast ein Masterstudium in Informatik, Physik, Nachrichtentechnik, Data Science oder einer vergleichbaren Fachrichtung abgeschlossen. Eine Promotion ist willkommen, aber kein Muss – relevante Berufserfahrung ist für uns ebenso wertvoll. Außerdem bringst du mit:

·    sehr gute Kenntnisse in Python sowie Erfahrung mit einem gängigen ML-Framework, z. B. PyTorch oder Keras

·    Praxis im Training und in der Evaluation neuronaler Netze

·    sicherer Umgang mit Git; idealerweise Erfahrung mit Data Version Control (DVC)

·    Kenntnisse in Signalverarbeitung und Interesse an nachrichtentechnischen Fragestellungen

·    Neugier, Lernbereitschaft und die Fähigkeit, komplexe Lösungen verständlich zu diskutieren und zu dokumentieren

·    eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Freude an gemeinsamer Lösungsfindung

·    Deutschkenntnisse mindestens auf Niveau B2

Wünschenswert sind Kenntnisse in C++, Jenkins oder Nachrichtentechnik.

Was wir bieten

Flexible Arbeitszeit & Gleitzeitkonto – Freiheit und Planbarkeit

Hybrides Arbeiten – Büro, Home, beides im gesunden Mix

Bonuszahlung bis zu 200 % des vereinbarten Zielwerts – wenn es für die Firma läuft, läuft es auch für dich

30 Tage Urlaub – plus ein Umfeld, das darauf achtet, dass du ihn nutzt

BAV & Edenred-Card – finanzielle Extras, die sich lohnen

Weiterbildungsbudget – weil Wachstum kein Zufall ist

JobRad & kostenloses Laden für E-Autos und Hybride – nachhaltig mobil

Moderne Arbeitsplätze, Getränke, Obst & Firmenevents – gute Ausstattung und ein starkes Miteinander

Bewirb dich jetzt

Wenn du dein Wissen in einem wachsenden, internationalen Technologieunternehmen einbringen möchtest, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.

Auf der Suche nach einer neuen Aufgabe? Werden Sie Mitarbeiter in der Produktion bei unserem Kunden Schroff GmbH, einem Hersteller von Schaltschränken und Gerätegehäusen in Straubenhardt. Randstad steht für Erfahrung und Kompetenz bei Ihrer Jobsuche. Wir finden die Position, die zu Ihren Wünschen passt. Wir freuen uns auf Sie, also bewerben Sie sich jetzt! Unser offenes Arbeitsklima fördert die Chancengleichheit für alle.

• Zusammenfügung von Metallkomponenten
• Montage von Baugruppen
• Durchführen von Montagetätigkeiten an Schaltschränken und Leiterplatten
• Bestücken von Platinen
• Übernehmen von Hilfstätigkeiten in Lackierung und Galvanik, inklusive Auf- und Abhängen von Metallteilen
• Einhaltung von Sauberkeit und Ordnung am Arbeitsplatz
• Bestücken der Produktionsmaschinen

• Erfahrung im Bereich Montage erforderlich
• Alternativ: Erfahrung in handwerklichen Tätigkeiten
• Arbeitserlaubnis für Deutschland
• Arbeit im Schichtdienst (3-Schicht) ist Teil der Tätigkeit
• Grundlegende Deutschkenntnisse für den Arbeitsalltag (ca. B1)
• Mobilität
• Fingerfertigkeit
• Arbeitszeiten: 06:00-14:30 Uhr / 14:30-22:30 Uhr / 22:00 - 06:00 Uhr

• Attraktive Bezahlung nach DGB/GVP Tarifverträge Zeitarbeit
• Equal Pay nach 15 Monaten Betriebszugehörigkeit
• Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze am Einsatzort
• Sorgfältige Einarbeitung in einem Umfeld mit familiärer Arbeitsatmosphäre
• Attraktive Prämienmodelle für erfolgreiche Mitarbeiterwerbungen
• Möglichkeiten zum Ausbau der Berufserfahrung durch abwechslungsreiche Aufgaben

ab sofort in Vollzeit in Mannheim ab 21,13 € brutto pro Stunde

Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen wir, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, für unseren Kunden, die Daimer Truck AG in Mannheim, einen Staplerfahrer.

Was Dich erwartet

• Du be- und entlädst die Waren mit dem Gabelstapler

• In Deiner Verantwortung liegt der Ablauf für das Transportieren und Einlagern der Ware im Lager

• Die Waren prüfst Du auf Qualität und Vollständigkeit

• Auch gehört die Montage zu Deinen Aufgaben

• Als Staplerfahrer bist Du verantwortlich für die Pflege der Lagerbestände und der Dokumentation

Mit diesen Skills kannst Du punkten

• Praktische Erfahrung im Umgang mit dem Gabelstapler bringst Du mit

• Du bist im Besitz eines zertifizierten Staplerscheins

• Zuverlässige, sorgfältige und teamorientierte Arbeitsweise ist für Dich selbstverständlich

• Deine Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind auf mind. B1-Niveau

• Bereitschaft für Schichtarbeit ist für Dich selbstverständlich

Deine Vorteile bei der Gi Group

• Profitiere von allen Vorteilen des GVP-Tarifvertrages
• Dich erwartet eine überdurchschnittliche Vergütung inklusive Schichtzulagen
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach dem GVP-Tarifvertrag sichern wir Dir zu
• Eine umfangreiche Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten stehen Dir offen
• Kostenfreie Arbeitskleidung und persönliche Schutzausrüstung werden Dir gestellt

Das sind die nächsten Schritte

Für Deine Bewerbung als Staplerfahrer klicke bitte einfach auf „Jetzt bewerben“. Dort kannst Du Deine Kontaktdaten eingeben sowie Deinen Lebenslauf und Deine Bewerbungsunterlagen hochladen. Dein zuständiger Personaldisponent wird sich bei Dir schnellstmöglich melden. Gerne kannst Du uns auch Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung als Staplerfahrer!

Unsere Stellenangebote richten sich an Arbeitssuchende jeglichen Geschlechts. (gn) = geschlechtsneutral.

Kontakt

Gi Group Recruiting Team
062186250110
Daimler@gigroup.com
Gi Group Deutschland GmbH
c/o unit office GmbH
Dynamostraße 13
68165 Mannheim

www.gigroup.de

Ein Stück Fleisch ist für dich nicht einfach nur ein Stück Fleisch. Es ist die pure Leidenschaft, die es bei seinem Anblick in dir erweckt – mit Sinn für natürliche Geschmacksaromen, mit Respekt vor seiner Herkunft und der Wertschätzung seiner Bioqualität. Und weil du genau damit die Welt retten kannst.

Als Chef de Partie bist du Mitglied unseres großartigen Küchenteams und verantwortlich für das kulinarische Wohlergehen unserer Gäste. Du bist Spezialist auf deinem Gebiet, lässt dich durch nichts aus der Ruhe bringen und lebst deine kreative Ader beim Anfertigen der Gerichte oder dem Erfinden neuer Gerichte aus. Für eine gute Team-Arbeit stehen in diesem Job gute Kommunikation und ein respektvoller Umgang an erster Stelle. Du bist zuverlässig und unterstützt deine Kollegen und Kolleginnen, auch Azubis, in ihren Aufgaben und Entwicklungen.

Deine täglichen Aufgaben:

• Wertvolle, zuarbeitende & koordinierte Unterstützung des Küchenchefs & Sous Chefs
• Zuständigkeit deines eigenen Teilbereichs & Verantwortlichkeit für einen reibungslosen Ablauf
• Optimale Kochabläufe mit einem Fokus auf Schnelligkeit und Qualität
• Mitgestaltung und Umsetzung des Menüplans
• Produktion aller Gerichte für die Buffets und das à la carte Geschäft in den einzelnen Teilbereichen
• Vor- und Zubereitung von Suppen, Gemüse- und Sättigungsbeilagen
• Mithilfe bei der Durchführung hauseigener Events
• Wareneingangskontrolle nach HACCP-Standard
• Überwachung der Reinigungspläne, Gesundheits- und Hygienestandards

Was wir uns von dir wünschen:

• Abgeschlossene Berufsausbildung zum Koch
• Mehrjährige Erfahrung in dieser Position wünschenswert
• Verantwortungsbewusstsein
• „Multitasking“-Fähigkeiten
• Verlässlichkeit und Pünktlichkeit
• Flexibilität und Einsatzbereitschaft
• Körperliche und psychische Belastbarkeit insbesondere bei Stoßzeiten
• Eigenständige Koordination deines Tätigkeitsbereichs & Zeitmanagement
• Teamfähigkeit, kollegiale Unterstützung & ausgezeichnete Kommunikation
• Sinnvolles Mitdenken und Einbringen eigener Ideen
• Wissen, dass Kochen nur dann Freude macht, wenn man mit Herz & Verstand dabei ist
• Wertschätzung für Bio-Küche & Lebensmittel
• Qualitäts- und Quantitätsbewusstsein

BEWIRB DICH BEI UNS, DENN DEIN TALENT IST EINZIGARTIG!

Aira steht für eine neue Ära, in der Wärmepumpen die sauberste und günstigste Option zu heizen sind. Wir sind der Handwerksbetrieb der nächsten Generation.

Unsere Wärmepumpe wurde in Schweden entwickelt und wird in unserem Werk in Polen hergestellt. In unseren eigenen Handwerksbetrieben in ganz Deutschland arbeiten bereits über 300 Fachkräfte daran, unseren Kunden einen reibungslosen Umstieg auf saubere Energie zu ermöglichen.

Wir haben keine Zeit zu verlieren. Komm mit uns auf die Reise. Zusammen erschaffen wir Europas führenden Wärmepumpen Fachbetrieb.

Nachdem wir im vergangenen Jahr in den ersten Regionen in Deutschland gestartet sind, möchten wir nun auch die restliche Landkarte erschließen. Eines unserer nächsten Ziele: Nordrhein-Westfalen! Werde Teil unseres Gründungsteams vor Ort und leiste einen entscheidenden Beitrag, für einen erfolgreichen Start in der Region. 

Wann startest du?

Was wir dir bieten

• 31 Urlaubstage
• Attraktive Vergütung, bestehend aus einem unbefristeten Arbeitsvertrag, sehr gutem Festgehalt und einem Bonus, den du gemeinsam mit deinem Team erreichen kannst
• Smartphone, Dienstfahrzeug und hochwertiges Werkzeug gehören zu deiner Ausstattung
• Strukturierte Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten durch Schulungen in unserer Academy
• Ein engagiertes, unterstützendes Team in einem familienfreundlichen Unternehmen
• Die Chance, ein globales Unternehmen von Beginn an mitzugestalten und dich in kurzer Zeit weiterzuentwickeln
• 50€ Sachbezug jeden Monat über die Plattform Hrmony, einlösbar für eine Vielzahl von Leistungen (z.B. Tanken, Einkaufen, Sport & Mobilität)

Über die Rolle

• Du übernimmst die Verantwortung für deine eigenen Intallationsprojekte zum Austausch von alten Heizungsanlagen gegen moderne Luft-Wasser Wärmepumpen durch
• Dazu bist Du in deiner Region mit einem Van bei Kunden unterwegs, der mit den besten Werkzeugen und Equipment ausgestattet ist
• An deiner Seite arbeitet ein/e weitere/r Anlagenmechaniker/in oder ein/e Trainee
• Außerdem arbeitest Du eng mit einem Team aus Planern, Logistikern und Kundendienst zusammen, die Dich bei der Installation unterstützen
• Du arbeitest an der kontinuierlichen Verbesserung unserer Prozesse. Wir wollen den Installationsprozess durch unsere Spezialisierung auf Wärmepumpen und digitale Prozesse besonders effizient strukturieren und planen

Was Du mitbringen solltest 

• Du bist gelernte/r Anlagenmechaniker*in für Sanitär, Heizung und Klimatechnik mit Schwerpunkt Heizungstechnik oder hast eine vergleichbare Ausbildung oder Berufserfahrung in der Heizungsinstallation
• Idealerweise hast du schon Wärmepumpen installiert und Du möchtest Dich auf die Installation von Wärmepumpen spezialisieren
• Du legst wie wir großen Wert auf Kundenzufriedenheit und Du möchtest immer das Beste Ergebniss für den Kunden erreichen
• Du fühlst dich in einem modernen, digitalen Arbeitsumfeld wohl und Du bist ein/e Teamplayer*in
  
  

Bist du bereit für eine Aufgabe mit echter Relevanz?
Werde Teil unserer Reise und schicke uns deine Bewerbung. Wir freuen uns dich persönlich kennenzulernen. Hast du noch Fragen? Wir stehen dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite. Wirf einfach einen Blick nach unten.

Ausbildungsbeginn: 01.09.2027 | geplantes Ausbildungsende: 31.08.2029

PENNY ist Teil der REWE Group und beschäftigt über 31.000 Mitarbeitende in rund 2.130 Märkten, an 10 Logistikstandorten und in den Zentralen. Im #teampenny sind wir gemeinsam stark und begegnen uns mit Respekt und Wertschätzung. Auf PENNY kannst du dich verlassen. Wir setzen auf sichere Jobs sowie einen fairen Umgang miteinander und sorgen dafür, dass auch du deinen eigenen persönlichen Karriereweg gehen kannst. Denn bei PENNY kannst du alles sein, außer egal.

Du kannst viel bei uns bewegen.

• Wir bilden dich in deiner 2-jährigen Ausbildung intern weiter und bereiten dich auf eine Position als Verkäufer:in im Markt vor.
• In Seminaren und an Praxistagen erfährst du, worauf es beim Warenfluss ankommt – von der Bestellung bis hin zur richtigen Platzierung im Markt.
• Du betreust unsere Kundschaft im Markt und an der Kasse und stehst ihr tatkräftig zur Seite.
• Bei PENNY erlebst du in zahlreichen Projekten, was Teamwork bedeutet.

Du kannst Teil unseres Teams werden.

• Du hast einen Hauptschulabschluss und interessierst dich für den Einzelhandel.
• Du hast Spaß am Umgang mit Menschen und arbeitest gern im Team.
• Du bist zuverlässig und flexibel.

Du kannst dich auf jede Menge freuen.

Bei uns stimmt das Gehalt – und noch mehr.

• Du erhältst Urlaubs- und ab dem zweiten Jahr auch noch Weihnachtsgeld.
• Du profitierst von 5% Einkaufsrabatt bei PENNY und REWE, weiteren Rabatten beim toom Baumarkt und der DERTOUR Group sowie weiteren Partnern über die Plattform Corporate Benefits.
• Du erhältst ein vergünstigtes Deutschlandticket.

Weiterentwicklung bei PENNY – wir fördern dich.

• Du nimmst an einzigartigen Projekten teil, wie z. B. an Nachhaltigkeitswettbewerben und Festivalstores.
• Unser interner PENNY Ausbildungsplan hält Schulungen, Praxistage und Projekte sowie digitale Lernangebote für dich bereit.
• Egal was ist, deine Betreuer:innen stehen dir während deiner Ausbildung zur Seite.

Sicherer Arbeitgeber – nachhaltig und menschlich.

• Durch unsere Willkommensveranstaltung findest du dich sofort zurecht und lernst andere Azubis kennen.
• Bei guten Leistungen bieten wir dir nach deiner Ausbildung eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.
• Mit unserer PENNY Mitarbeitenden-App bist du immer gut informiert und intern vernetzt.
• Du erhältst 6 Wochen Urlaub pro Jahr.
• Wir unterstützen deine Gesundheit durch spannende Aktionswochen und individuelle Beratungsangebote, damit du im Alltag und im Job fit und aktiv bleibst.

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Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.

Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 979026)? Dann melde dich bei Lisa Botzner unter +49 7253 9891-312.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.