Als Planungsingenieur:in bist du spezialisiert auf die Simulation von Stromverteilernetzen und berätst unsere Kunden in der Anwendung oder setzt Kundenprojekte selbstständig um.

Deine Aufgaben im Detail:

• Durchführen von Netzstudien und Erstellen von Netzausbauplanungen (Niederspannung, Mittelspannung) im Kundenauftrag
• Begleitung der Einführung von Digitalen Zwillingen bei Neukunden
• Betreuung und Beratung unserer Bestandskunden beim Einsatz der retoflow Software
• Analyse der Kundenbedarfe und Kommunikation von Weiterentwicklungsbedarf der retoflow Plattform an das Software-Team

Das bringst du mit

Du hast fundierte Erfahrung in der Berechnung von Stromnetzen und arbeitest gleichermaßen gerne mit Software wie mit Menschen.

Wichtig sind uns vor allem bei dir:

• Ein abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulstudium in Elektrotechnik, Energietechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen oder eine Qualifikation als Meister oder Techniker in der Elektrotechnik
• Erfahrung in der elektrischen Netzberechnung mit retoflow, pandapower, PowerFactory, SINCAL, NEPLAN o.ä.
• Erfahrung in der Programmierung mit Python oder einer vergleichbaren Programmiersprache
• Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, sich schnell in neue Softwaresysteme und Themenfelder einzuarbeiten
• Analytisches Denken gepaart mit einem sicheren, freundlichen Auftreten mit klarer Kundenorientierung
• Sehr gute Deutschkenntnisse, da viele Anforderungen im engen Austausch mit Netzbetreibern und Stadtwerken abgestimmt werden

Warum wir?

• Zukunftssichere Branche: Wir arbeiten im Herzen der Energiewende – einem Markt, der langfristig wächst und für unsere Gesellschaft unverzichtbar ist
• Sinnvolle Arbeit mit Impact: Bei uns gestaltest du aktiv die Energieinfrastruktur von morgen mit und unterstützt Stadtwerke und Netzbetreiber dabei, Versorgungssicherheit und Nachhaltigkeit zusammenzubringen
• Flexibilität & Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und die Möglichkeit, in Voll- oder Teilzeit zu arbeiten
• Moderne & flexible Arbeitsausstattung: Freie Wahl zwischen MacBook oder Windows-Rechner sowie Ausstattung für dein Home Office (z. B. Monitor, Tastatur, Maus)
• Wertschätzende Teamkultur: Kurze Entscheidungswege, Arbeiten auf Augenhöhe, ein ambitioniertes Team und Raum, eigene Ideen einzubringen – ab dem ersten Tag
• Gesundheit & Wohlbefinden: Wir unterstützen dich mit einem ergonomischen Arbeitsplatz (höhenverstellbare Tische, ergonomische Stühle) sowie einer Mitgliedschaft bei Hansefit oder Urban Sports Club
• Faire Konditionen: Eine transparente, faire Vergütung und klare Entwicklungsmöglichkeiten

Über uns

Wir suchen Berufseinsteiger für die Kundenberatung  (m/w/d)  in den Bereichen Energie und Telekommunikation.

GESUCHT! Berufseinsteiger für die Kundenberatung (m/w/d) Was dich erwartet:

• Deine Hauptaufgabe im Vertrieb besteht in der persönlichen Kundenberatung vor Ort und der passenden Angebotserstellung
• Du sprichst aktiv potenzielle Neukunden an und baust dir so ein eigenes Vertriebsgebiet auf
• Bei der Kundenberatung wird dir ein Tablet zur Verfügung gestellt, das dich bei dem kompletten Beratungsvorgang unterstützt

Dein Profil:

• Du arbeitest dich gerne in neue Dinge ein und bist begeisterungsfähig
• Persönlicher Kundenkontakt ist für dich eine positive Herausforderung und macht dir Spaß
• Deine Deutschkenntnisse sind auf muttersprachlichem Niveau

Deine Benefits:

• Alle Mitarbeiter im Vertrieb erhalten von der eigenen Academy passgenaue Schulungen und Trainings, um Profi in der Kundenberatung zu werden
• Abgesehen von den besten Aufstiegschancen, erhältst du im Vertrieb ebenfalls ein attraktives Gehaltspaket
• Du profitierst von der zeitlichen Flexibilität dir deine Kundenbesuche selbst einzuteilen
• Um deine Erfolge zu feiern, wirst du zusätzlich durch heiße Geld- sowie Sachpreise in spannenden Incentives und Gewinnspielen belohnt

Dieser Job ohne Limit hört sich gut für Dich an?
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Wähle den Bewerbungsweg, der für Dich passt!
Nutze entweder unser Formular, in dem Du Dich auch ohne Deinen Lebenslauf bewerben kannst.
Wenn es schnell gehen muss: bewirb Dich in einer Minute bei WhatsApp unter der: 0800/5002260
Wähle dieselbe Nummer 0800/5002260 und rufe uns an, wenn du uns persönlich erreichen möchtest.

Jobohnelimit
Frau Andrea Pohl
stellen[at]jobohnelimit.de
Telefon: 0800 / 5002260
www.jobohnelimit.de

JOL Connect (Sales Holding GmbH) speichert Deine Daten ausschließlich zum Zwecke des Bewerbungsverfahrens für maximal 4 Monate. Danach bitten wir Dich entweder erneut um Deine Einwilligung, oder löschen diese ersatzlos. Im Rahmen des Bewerbungsverfahrens übermitteln wir Deine Bewerbungsunterlagen standortbezogen an unseren geeignetsten Auftraggeber.

Sofern Du hierin einwilligst, nehmen wir Deine Bewerbungsunterlagen zudem in unsere Bewerberdatenbank auf, um Dich auch für zukünftige passende Stellenangebote bei Sales Holding GmbH sowie unseren Auftraggebern berücksichtigen zu können. Die Einwilligung ist freiwillig und kann jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen werden.

Im Falle einer Weiterleitung wirst Du informiert. Bei Fragen oder zur Geltendmachung Deiner Rechte, kannst Du Dich jederzeit an uns stellen[at]jol-connect.de oder unseren Datenschutzbeauftragten datenschutz[at]sales-holding.com direkt wenden. Unsere vollständigen Datenschutzbestimmungen, insbesondere Dein Recht auf Widerruf, findest Du unter  jol-connect.de/datenschutz. und die Informationen zur datenschutzrechtlichen Einwilligung findest Du unter jol-connect.de/datenschutzrechtliche-einwilligung . Zuständige Aufsichtsbehörde ist: Die Landesbeauftragte für Datenschutz und Informationsfreiheit Nordrhein-Westfalen, www.ldi.nrw.de/   

Die Frischetheke ist das Herzstück unserer REWE Baki Demolli oHG (Zur Mühle 12, 34295 Edermünde/Grifte). Mit deiner Leidenschaft rund um die Themen Fleisch, Wurst, Käse und Feinkost berätst du deine Kund:innen mit deinem Fachwissen und schaffst ausgefallene Kreationen von feinster Qualität.

Was wir bieten:
REWE ist dein sicherer und nachhaltiger Arbeitgeber – deutschlandweit und bei dir um die Ecke. Bei uns stehst du im Mittelpunkt. Du kannst schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt. Entdecke deine Vorteile in unserem Team:

• Ankommen, aber richtig – wir sind ein eingespieltes Team, das dich vom ersten Tag an unterstützt und einarbeitet, damit du dich sofort wohlfühlst
• Mehr vom Gehalt – eine attraktive Vergütung und 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei der DERTOUR Group
• Auf Nummer sicher gehen – du startest direkt in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis: für mehr Planbarkeit und Sicherheit
• Heute schon an morgen denken – wir bieten dir tolle Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse
• Angebote für deine Freizeit – wir bieten dir Vergünstigungen in Fitnessstudios sowie Rabatte bei zahlreichen Onlineshops

Was du bei uns bewegst:

• Du überzeugst unsere Kund:innen mit einer ansprechenden Warenpräsentation, kompetenter Beratung und zuvorkommendem Service
• Du zeigst Fingerspitzengefühl bei der Veredelung und Portionierung unserer Waren  
• Du stellst selbständig Spezialitäten nach hauseigenen Rezepten her
• Du sorgst mit deinem Blick für Details für eine ausgezeichnete Warenpräsenz, Frische und die Einhaltung der Hygienevorschriften  

Was uns überzeugt:

• Idealerweise deine abgeschlossene Berufsausbildung als Metzger:in, Fleischer:in oder Fachverkäufer:in im Lebensmittelhandwerk mit Schwerpunkt Fleischerei
• Deine Freude am Umgang mit Menschen und deine Leidenschaft für den Handel  
• Deine zuverlässige, verantwortungsbewusste und teamorientierte Arbeitsweise sowie deine Kund:innenorientierung
• Deine Bereitschaft, in einem flexiblen Schichtsystem mit Einsatzzeiten von Montag bis Samstag zwischen 07:00 und 22:00 Uhr zu arbeiten

Du bist dir nicht sicher, ob du alle Anforderungen erfüllst? Bewirb dich gern trotzdem auf die Stelle und wir prüfen deine Unterlagen.

Weitere Informationen erhältst du unter rewe.de/karriere.

Du hast noch Fragen zu deiner Online-Bewerbung oder zu unserem Bewerbungsprozess? Dann schau auf unseren FAQ vorbei.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiteren individuellen Merkmalen - gleichermaßen willkommen sind.

Teamleitung für Einkauf Food/Logistik (m/w/d)Vergütung

Zwischen EG 9a und EG 10 nach TV-H

Umfang

40 Stunden (Vollzeit)

Befristung

unbefristet

Beginn

sofort

Das wartet auf Sie

• Teamleitung und Verantwortung des Bereichs Einkauf Food und Logistik (Lager und Fahrdienst) mit aktuell 4 Mitarbeitenden
• Entwicklung und Umsetzung von Einkaufs- und Warengruppenstrategie und Weiterentwicklung des bisherigen Sortiments- und Preisstruktur
• Steuerung des gesamten Beschaffungsprozesses von Lieferantenauswahl über Vertragsverhandlung und Realisierung von Kosteneffizienzen und gleichzeitig Entwicklung und Sicherstellung von Qualitätsstandards
• Betreuung und Weiterentwicklung des vorhandenen Warenwirtschaftssystems in Zusammenarbeit mit Ihrem Team und unserer IT
• Durchführung von Projekten und Prozessen, die den Bereich effizienter und digitaler gestalten

Das bringen Sie mit

• Mindestens eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum geprüften Einkäufer (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium vorzugsweise Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften, Supply Chain Management, Einkauf & Logistik, Handels- oder Industriebetriebswirtschaft
• Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf
• Fundierte Kenntnisse betriebswirtschaftlicher und rechtlicher Zusammenhänge
• Strategisches und analytisches Denken, Durchsetzungsvermögen, Verhandlungs- und Entscheidungsstärke
• Die Fähigkeit Ihr Team kooperativ und kommunikativ zu führen und zu organisieren
• Interesse an der Weiterentwicklung und Optimierung von Einkaufsprozessen

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bis zum 11. September 2026!

Unsere Benefits

Vorteile des öffentlichen Dienstes wie 30 Tage Urlaub, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge und ggf. Kinderzulage

Flexible Arbeitszeitmodelle inkl. mobiles Arbeiten in einem familienfreundlichen Umfeld, bei Wohnsitz in Kassel Kinderbetreuung in der Studierendenwerks-Kita möglich

Moderne und technisch gut ausgestattete Arbeitsplätze

Attraktive Rabatte über Corporate Benefits, vergünstigtes Mittagessen in der Mensa und Zuschuss zum Deutschlandticket

Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 25. September 2026 statt.

Weiterführende Infos finden Sie online:

studierendenwerk-kassel.de/karriere

Du bist Elektroniker oder Mechatroniker und suchst einen Job in Vollzeit ? Dann haben wir etwas für Dich!

Unser Kunde zählt zu den führenden Getränkeabfüllunternehmen in Deutschland!

Was wir Dir bieten:

• Attraktive Vergütung von 20,00 EUR pro Stunde nach GVP-Tarifvertrag
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld als zusätzliche finanzielle Anerkennung
• Unbefristeter Arbeitsvertrag für maximale Planungssicherheit
• Wechselprämie von 250,00 EUR zum Start sowie einen Finderlohn bei einer Empfehlung und Einstellungen aus Deinem Kontaktnetzwerk
• Kostenfreie Erstausstattung mit Arbeitskleidung
• Persönlicher Ansprechpartner während des gesamten Einsatzes des Bewerbungs- und Prozesses
• Telefonisches Erstgespräch schnell und unkompliziert
• Intensive Betreuung vom ersten Kontakt bis zum Einsatz beim Kunden
• Kurze Kommunikationswege und schnelle Hilfe
• Unterstützung und Beratung auch während des laufenden Einsatzes
• Gesundheitsmanagement für Dich und Deine Familie
• Sehr gute Übernahmechancen beim Kundenunternehmen
• Langfristige berufliche Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
• Mehr Mobilität für Dich: Unsere E-Scooter sorgen für einen unkomplizierten Arbeitsweg auch ohne eigenes Fahrzeug

Was Dich erwartet:

• Vorbeugende Wartung und Instandhaltung der Anlagen nach Vorgaben
• Anleitung und Anweisung des Bedienpersonals
• Ein- und Umstellung von Maschinen und Geräten
• Ordnungsgemäße Führung von Wartungsunterlagen und Störberichten

Was Du mitbringst:

• Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker oder vergleichbarer Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung
• Bereitschaft zur Conti-Schichtarbeit

Noch im Job? Kein Problem. Wir arbeiten auch mit Termineinstellungen! Du brennst für die oben genannten Tätigkeiten und hast Lust, ein Teil der TriTec Familie zu werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! *Unsere Stellenausschreibungen beziehen sich auf alle Geschlechter, Lebensmodelle und Biografien

Interne Kennung: 4023

Unsere Leidenschaft ist die Personaldienstleistung Dafür krempeln wir mit einer gesunden Portion Pragmatismus im Herzen des Münsterlands, vom Ruhrgebiet bis Ostwestfalen sowie im Sauerland die Ärmel hoch. TriTec HR ist dabei auf die Arbeitnehmerüberlassung im gewerblich-technischen Bereich spezialisiert. Für das kaufmännische Gebiet Office, Finance, IT, Sales und Purchase ist tritec pro der perfekte Ansprechpartner.

Arbeitnehmerüberlassung, Personalberatung und -vermittlung, Headhunting sowie als Master Vendor regional und auf Augenhöhe, TriTec.

• Einsatz bei einem renommierten Unternehmen der E-Commerce- und Distributionslogistik
• Strukturierte Einarbeitung in einem regulierten und professionellen Umfeld
• Langfristige Einsatzmöglichkeiten mit Entwicklungsperspektive
• Intensive Einarbeitungszeit
• Sonderzahlungen bis 2000 € für langjährige Betriebszugehörigkeit
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Prämien bis 1000 €
• Zugriff auf Rabatte führender Marken
• Faire Bezahlung nach dem GVP/DGB-Tarifvertrag: ab 16,08 Euro/brutto/Stunde
• Sie haben Anspruch auf bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr
• Die Arbeitszeiten sind regelmäßig und gut planbar (2 - 3 Schichtsystem)

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Für unseren Kunden Maersk, ein weltweit führendes Unternehmen in der internationalen Logistik- und E-Commerce-Distributionsbranche, suchen wir ab sofort Mitarbeiter (m/w/d) in der Bestandskontrolle (Problemlöser) für den Standort Herleshausen im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.

Vor Ort entsteht derzeit ein hochmodernes und großflächiges Logistikzentrum, das im August den Betrieb aufnehmen wird.

Ihre Aufgaben:

• Durchführung von Bestandskontrollen und Inventuren
• Überprüfung von Lagerbeständen auf Richtigkeit und Qualität
• Abgleich von physischen Beständen mit dem Lagerverwaltungssystem (WMS)
• Analyse und Korrektur von Bestandsabweichungen, Fehlversendungen und Falscheinlagerungen
• Unterstützung der Mitarbeiter bei Prozess-, Pick-, Pack- und Scan-Problemen
• Durchführung von Qualitätskontrollen, Audits und Lagerplatzprüfungen
• Ursachenanalyse und Entwicklung von Maßnahmen zur Fehlerreduzierung
• Enge Zusammenarbeit mit Wareneingang, Lager- und Versandteams
• Hervorragende Kenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Ihr Profil:

• Erste Erfahrung im Lager, in der Inventur oder in der Logistik
• ein gültiger Staplerschein ist zwingend erforderlich
• Sorgfältige, strukturierte und präzise Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
• Grundkenntnisse im Umgang mit EDV-Systemen wünschenswert
• Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. B1)

Ihr Partner:

Die Orizon Gruppe ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil des internationalen Konzerns BREXA Holdings Inc. Wir bieten Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen. Unsere Tochtergesellschaften OTTO Work Force Deutschland GmbH und die jobs in time medical GmbH ergänzen das Portfolio mit Fokus auf EU-Recruiting beziehungsweise medizinisches Fachpersonal.

Bewerbung und Rückfragen:

Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an bewerbung.westthueringen@orizon.de oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.

Für Fragen steht Herr Krämer gerne unter der Telefonnummer +49 361 654800 zur Verfügung.

Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.

Weitere Informationen finden Sie unterorizon.de

Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir immer nach tatkräftiger Unterstützung. Vielleicht suchen wir genau Sie. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Ihre Aufgaben

• Sie übernehmen die eigenverantwortliche Auswahl und Zusammenstellung einzelner Bauteile sowie kompletter Industrieanlagen.
• Sie planen und koordinieren die Montageabläufe und stimmen sich dabei eng mit dem Projektteam ab.
• Sie setzen kundenspezifische Anforderungen fachlich sicher und lösungsorientiert um.
• Sie tragen die Verantwortung für die Inbetriebnahme der Anlagen und begleiten die Abnahme bis zur Übergabe an den Kunden.
• Sie führen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und stellen durch regelmäßige Qualitätskontrollen die Einhaltung der Ausführungsstandards sicher.

Ihr Profil

• Wünschenswert ist eine abgeschlossene technische Berufsausbildung, zum Beispiel als Industriemeister Metall, Techniker, Mechatroniker oder Industriemechaniker (m/w/d).
• Sie bringen bereits umfassende Erfahrung in der Position als Montageleiter mit.
• Sie sind reisebereit und für weltweite Montageeinsätze verfügbar.
• Sie verfügen über einen Führerschein der Klasse B.
• Sie überzeugen durch eine ausgeprägte Service- und Kundenorientierung sowie eine eigenverantwortliche und gewissenhafte Arbeitsweise.

Wir bieten

• Übertarifliche Vergütung
• Angenehmes Arbeitsumfeld
• Geschäftsfahrzeug/inkl. Privatnutzung
• Unbefristete Festeinstellung
• Modernstes Equipment, Laptop etc.
• Langfristiger Arbeitsplatz mit Perspektive
• Arbeitskleidung wird gestellt
• Möglichkeit, ein Fahrrad über A&P zu leasen und von erheblichen Rabatten zu profitieren
• Möglichkeit, neueste IT-Geräte (Handy, Tablets etc) über A&P zu leasen und von Einkaufsvorteilen bis zu 30% zu profitieren

Wir sind überzeugt davon, dass unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter den Erfolg unseres Unternehmens ausmachen! Deshalb ist es und wichtig Ihnen ein Umfeld zu bieten, das Sie gleichzeitig fordert und motiviert, mit Freude zu arbeiten.

So geht es weiter

Bewerbung abschicken - Bewerben Sie sich am besten direkt jetzt über das Bewerbungsformular. Ein kurzer Lebenslauf reicht uns, wir wollen Sie als Person kennenlernen. Ihre Bewerbung wird von uns gesichtet und wir werden uns schnellstmöglich bei Ihnen melden - versprochen.Danach vereinbaren wir einen Termin für ein persönliches Kennenlernen (per Telefon, Video oder persönlich) und besprechen alle Einzelheiten.Teil des Teams - Geschafft! Wenn Ihre und unsere Vorstellungen übereinstimmen, freuen wir uns, Sie als Teil des A&P Teams begrüßen zu dürfen.

Um den Prozess für Sie einfach zu gestalten, ermöglichen wir Telefoninterviews auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten.

Ihre Bewerbung wird selbstverständlich vertraulich behandelt.

Bewerben Sie sich jetzt - es dauert nur 1-2 Minuten

Die AGAPLESION gAG zählt zu den größten Gesundheitskonzernen Deutschlands und steht für moderne Medizin, Pflege und gelebte Werte.​

Als Teil dieses Verbunds gehört seit 2022 das AGAPLESION Gertrudenstift in Baunatal dazu. Das Haus bietet älteren Menschen ein liebevolles und sicheres Zuhause – Orte, an denen sie sich geborgen, respektiert und gut umsorgt fühlen.

Bewirb dich jetzt als Pflegefachkraft für Gerontopsychiatrie (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Demenzpflege in Vollzeit oder Teilzeit in Baunatal.

Was Dich bei uns erwartet

• Spezialisierte Pflege: Du führst eine aktivierende, individuelle Pflege für Menschen mit Demenz durch – fachlich fundiert und mit viel Herz
• Pflegeplanung & Dokumentation: Du stellst sicher, dass jede Maßnahme professionell geplant, umgesetzt und dokumentiert wird
• Zusammenarbeit im Team: Du arbeitest eng mit Kolleg:innen, Angehörigen, Ärzt:innen und externen Partnern zusammen
• Förderung der Lebensqualität: Du begleitest unsere Bewohner:innen mit Demenz alltagsnah und stärkst ihre Ressourcen im Rahmen der Bezugspflege
• Qualitätssicherung: Du bringst dich aktiv in unsere Qualitätsprozesse ein und trägst zur Weiterentwicklung unserer gerontopsychiatrischen Pflege bei

Was uns überzeugt

• Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpflegekraft, (Kinder-)Krankenschwester oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung: Du hast bereits mit Menschen mit Demenz gearbeitet und fühlst dich sicher im Umgang mit ihren besonderen Bedürfnissen
• Fachwissen: Eine Weiterbildung in Gerontopsychiatrie oder einer vergleichbaren Fachrichtung ist wünschenswert
• Respekt & Miteinander: Der respektvolle Umgang mit älteren, pflegebedürftigen Menschen sowie mit Kolleg:innen ist für dich selbstverständlich
• EDV-Kenntnisse: Der Umgang mit dem PC ist dir vertraut und du kannst dich schnell in neue Systeme einarbeiten
• Sprachkenntnisse: Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, mindestens auf dem Niveau B2

Unser Versprechen an Dich

• Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub
• Faire Vergütung nach AVR.KW Tarif zwischen 3.712,47€ und 4.285,92€ zzgl. Zuschläge
• Zusätzliche Unterstützung: Kinderzuschlag, Vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlungen und betriebliche Altersvorsorge 
• Strukturierte Einarbeitung: Plus zentrale Willkommens- und Einführungsveranstaltung.
• Weiterbildung & Karriere: Individuelle Fort- und Weiterbildungen 
• Planbare Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitgestaltung
• Kollegiales Team: Mitarbeit in einer mitarbeiterorientierten Unternehmenskultur mit geschulten Führungskräften.
• Mitarbeitervergünstigungen: Rabatte in über 600 Shops.

Gestalte Deine Zukunft mit uns!

Unsere Einrichtungen gehören zur AGAPLESION WOHNEN & PFLEGEN gGmbH. Unsere Wohn- und Pflegeeinrichtungen bieten deutschlandweit über 3.600 Pflegeplätze an.

Das AGAPLESION Gertrudenstift bietet 99 vollstationäre Pflegeplätze, die auf 3 Wohnbereiche aufgeteilt sind.

Wir leben die Vielfalt und legen ausschließlich Wert auf Deine Persönlichkeit und Erfahrung. 

Du hast noch Fragen?

Wende dich an unsere Einrichtungsleitung Frau Kira Stickler, 
T (05601) 9777-28.

Für meinen Kunden, eine europaweit aufgestellte Logistikgruppe mit über 10.000 Mitarbeitern, suche ich einen Teamleiter für die Disposition.

Das Geschäft in der Region ist gewachsen, die Struktur ist mitgewachsen – nur die Führungsebene dazwischen fehlt bislang. Genau die baust Du auf. Du übernimmst die Verantwortung für die Transportabteilung in Eisenach und entwickelst parallel den kleineren Standort Kaufungen weiter, an dem gerade erst begonnen wird.

Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung der Transportabteilung – Disposition und Administration
• Aufbau der Strukturen am Standort Kaufungen
• Umsatz- und Ergebnisverantwortung für Deinen Bereich, mit Bericht an die Niederlassungsleitung
• Enge Zusammenarbeit mit Regionalleitung, Vertrieb und Customer Care – Du bist der zentrale Ansprechpartner vor Ort
• Weiterentwicklung des Bereichs auf Basis von Kennzahlen: Maßnahmen ableiten, umsetzen, nachhalten
• Kontrolle der Zustellqualität und Prüfung offener Touren

Qualifikation

• Fundierte Erfahrung in der Disposition internationaler Verkehre, idealerweise mit Kenntnissen in Teil- und Komplettladungen sowie Sammelgut
• Verständnis für Kostenstrukturen und KPIs
• Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen gegenüber Kunden, Unternehmern und im eigenen Team

Benefits

• 4.500 – 5.000 € brutto pro Monat, je nach Erfahrung
• Urlaubsgeld sowie Bonuszahlung
• 30 Urlaubstage bei einer 40-Stunden-Woche
• Gestaltungsspielraum: Du baust die Struktur auf, statt eine übernommene zu verwalten

Dann bewirb Dich direkt über Join – ein Lebenslauf ist kein Muss, ein Anschreiben brauchst Du nicht. Ein paar Zeilen zu Deiner Erfahrung reichen mir für den Anfang.

Alternativ auch kurz per WhatsApp: 0157 75229034

Deine Bewerbung landet zunächst nur bei mir. Ich stelle Dich meinem Kunden erst vor, wenn Du weißt, um wen es geht, und dem ausdrücklich zustimmst.

Stefan Ruf

Ich bin Headhunter für Speditionen – spezialisiert auf Road Logistics.

Mein Fokus liegt auf kaufmännischen Fach- und Führungspositionen in der Spedition, insbesondere in den Bereichen:

👉 Stückgut / Sammelgut
👉 LTL / FTL
👉 nationale & internationale Landverkehre
👉 Disposition, Customer Care, Vertrieb und Leitung

Was mich unterscheidet:

Ich suche nicht „Logistik allgemein“, sondern bewege mich jeden Tag genau in diesem Markt.

Dadurch kenne ich die relevanten Kandidatenprofile, Gehaltsbänder, Wechselmotive und Marktbewegungen in der Spedition sehr genau.

Über die letzten Jahre habe ich ein spezialisiertes Kandidatennetzwerk mit über 1.000 Profilen aus der Speditionsbranche aufgebaut. Viele Kandidaten kenne ich bereits persönlich – eine Suche beginnt deshalb nicht bei null.

Mein Anspruch:

🎯 Spezialisierung statt Bauchladen
🔍 persönlich qualifizierte Kandidaten statt unkommentierter Lebensläufe
🤝 Zugang zu Kandidaten, die nicht aktiv suchen, aber offen für das richtige Angebot sind
📊 Qualität statt Quantität – lieber drei sehr passende Profile als zehn durchschnittliche

Ich arbeite bewusst auf Exklusivmandaten und verstehe jede Suche als gemeinsames Projekt – mit klarer Abstimmung, ehrlichem Marktfeedback und regelmäßigen Updates bis zur Vertragsunterzeichnung.

Für Unternehmen bedeutet das: Zugang zu passenden Kandidaten in einem engen Markt.

Für Kandidaten bedeutet das: echte Marktkenntnis, diskrete Gespräche und passende Optionen in der Spedition.

Wenn du in der Spedition unterwegs bist – als Unternehmen oder Kandidat – sollten wir sprech