Pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Elternzeitvertretung

Ort: Magdeburg | Arbeitszeit: Teilzeit | Kennziffer: MD108248

Outlaw ist ein bundesweiter Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit rund 2.200 Mitarbeiter:innen und den Geschäftsfeldern Hilfen zur Erziehung, Familienanaloge Angebote, Kita und Jugendarbeit | Bildung | Projekte.

Für unser Präventionsprojekts "Hey Du! Einsteigen – Aufsteigen - Durchsteigen" mit dem Schwerpunkt Schulvermeidung und Absentismus, suchen wir ab dem 01.11.2026 in Teilzeit ( 25 Std. /Woche) eine

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) als ElternzeitvertretungDie Stelle ist aufgrund der Elternzeitvertretung bis April 2027 befristet.

Wir unterstützen junge Menschen bei der (Re-)Integration in Schule und Gesellschaft, um sie mit niedrigschwelligen Angeboten zu aktivieren und ihre Kompetenzen und ihre Persönlichkeit zu stärken.

Mehr Infos: www.outlaw-ggmbh.de/einrichtung/heydu-magdeburg

Deine Aufgaben:

• Case Management und Work / Einzelfallhilfe mit Schüler:innen ab 10 Jahren und mit deren familiären und institutionellen Netzwerken
• Themenzentrierte Mikroprojekte mit der Zielgruppe (z.B. in Klassen)
• Mitarbeit in Arbeitsgemeinschaften und Netzwerkformaten aus den Feldern Schule, Schulsozialarbeit und Jugendhilfe

• Erstellung von Berichten zur Falleinschätzung

Das bringst du mit:

• Studium der Sozialen Arbeit, Bildungswissenschaft oder artverwandte Abschüsse
• Kompetenzen und Fähigkeiten für Einzel- und Gruppenkontexte mit Schüler:innen
• Freude an der Arbeit mit Jugendlichen und respektvoller Umgang mit unterschiedlichen Lebensbiografien
• Weltoffene und tolerante Grundhaltung
• Kreativität in der Gestaltung von Problemlösungen und erprobtes Managen von unvorhersehbaren Ereignissen
• Ressourcenorientierte sowie selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise

• Freude an zielgruppenorientierter Beziehungsarbeit und Bereitschaft für eine professionelle Arbeit auf Augenhöhe mit den Adressat:innen

• Kenntnisse über das Schul- und Jugendhilfesystem der des Landes Sachsen-Anhalt

Freu dich auf:

• Vergütung orientiert am branchenüblichen Gehalt, z.B. TVöD
• betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeberfinanziert)
• 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage + Heiligabend und Silvester
• Mitgestaltungsmöglichkeiten und flache Hierarchien
• professionelles Einarbeitungskonzept einschließlich wohnortnaher Willkommensveranstaltung
• Teamtage, pädagogische Tage, Supervisionen
• Entwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Weiterbildungsangebote
• Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Prämienprogramm „Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen“ (600 EUR)
• vergünstigte Angebote bei zahlreichen Shoppingportalen (corporate benefits)

Interessiert? Möchtest du Teil unseres Teams werden?

Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! Fülle dazu ganz einfach das Online-Formular auf unserem Stellenportal (www.outlaw-ggmbh.de) aus.

Hierzu benötigen wir:

• Lebenslauf
• Zertifikate/Zeugnisse
• Gern auch ein Motivationsschreiben, damit wir einen ersten Eindruck von dir erhalten – dies ist jedoch keine Pflicht
• spätestens zur Einstellung einen Nachweis deines vollständigen Masern-Schutzes

Jetzt online bewerbenAnsprechpersonMaria Schadewald
Outlaw gGmbH
AnsprechpersonCindy Lemme
Outlaw gGmbH
Outlaw gGmbH - HEY DU! Einsteigen–Aufsteigen–Durchsteigen
Schwiesaustraße 11
39124 Magdeburg
+49 391 66278063