Recruiting Manager*in (m/w/d)

  • Veröffentlicht am 28.09.2026
  • Neuwied
  • Zu definieren

Beschreibung:

Sie möchten Ihre Region voranbringen und helfen diese mitzugestalten?

Und zudem Teil eines Teams werden, das Menschlichkeit, Innovation und Partnerschaft lebt?

Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Das sind wir:

Wir sind mehr als eine Bank. Wir sind eine Gemeinschaft, die den

Menschen in den Mittelpunkt

stellt und gemeinsam

Innovation

gestaltet. Als Genossenschaftsbank mit starkem regionalem Fokus machen wir Banking

einfach, menschlich und digital . Dabei legen wir besonderen Wert auf

Vertrauen, Respekt und Verantwortung

– sowohl gegenüber unseren Kundinnen und Kunden als auch im Team. Denn

#WirsindHeimat

Ihre Aufgaben als Recruiting Manager*in (m/w/d):

Sie sind

zentrale Ansprechperson

für die von Ihnen betreuten Führungskräfte und deren Bereiche und sorgen für eine klare, verbindliche Kommunikation mit allen Beteiligten. Sie führen wertschätzende

Bewerbungsgespräche

persönlich vor Ort an unseren Standorten und begleiten Bewerber*innen im Sinne einer positiven Candidate Journey professionell durch den gesamten Auswahlprozess. Sie etablieren ein aussagekräftiges

Recruiting-Kennzahlensystem , analysieren KPIs wie Time-to-Hire, Conversion Rates und Bewerbungsquellen kontinuierlich und leiten daraus konkrete Maßnahmen zur Steuerung und Optimierung unserer Recruiting-Aktivitäten ab. Sie erstellen ansprechende

Stellenausschreibungen

und vermarkten diese zielgruppengerecht über passende Kanäle.

Ihr Profil als Recruiting Manager*in (m/w/d):

Sie verfügen über eine

abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

oder idealerweise ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal sowie

erste Recruiting-Erfahrungen , vorzugsweise ergänzt durch Einblicke in weitere Personalbereiche. Sie kennen die

grundlegenden Abläufe

von der Ausschreibung bis zur Einstellung und verfügen über erste Kenntnisse der rechtlichen Grundlagen sowie AGG-konformer Recruitingprozesse. Sie

kommunizieren klar, souverän und auf Augenhöhe

mit Bewerbenden und Führungskräften und treten professionell und überzeugend auf. Sie arbeiten zuverlässig, behalten bei mehreren parallelen Recruitingprozessen den Überblick und sind zeitlich flexibel sowie an verschiedenen Standorten der

VR Bank Rhein-Ahr-Eifel eG

mobil. Sie besitzen einen

Führerschein der Klasse B

sowie einen eigenen Pkw.

Das bieten wir Ihnen:

Flexibilität:

Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit so, dass sie zu Ihrem Leben passt, inkl. der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und Fahrtkostenerstattung bei dienstlichen Fahrten. Work-Life-Benefits:

30 Tage Urlaub + 4 zusätzliche freie Tage – für mehr Zeit mit Familie und Freunde Weiterbildung:

Entwickeln Sie sich mit maßgeschneiderten Weiterbildungsangeboten und individuellen Karriereprogrammen weiter. Gesundheit:

Von Sport-Events bis zum Job-Rad – weil uns Ihr Wohlbefinden wichtig ist. Mobilität:

Dank JobTicket und JobAuto unterstützen wir Sie auch in der privaten Mobilität. Benefits, die zu Ihrem Leben passen:

Weil jeder von uns einzigartig ist, erwarten Sie noch viele weitere Benefits, über die wir Sie gerne persönlich informieren.

Klingt spannend?

Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Teil unseres Teams!

Bewerbungsprozess:

Sollte Ihr Profil zur ausgeschriebenen Stelle passen, laden wir Sie zu einem

ersten virtuellen Interview (30 min)

ein, in dem wir Sie besser kennenlernen und verstehen wollen, was Sie antreibt und bewegt. Im zweiten Schritt laden wir Sie zu einem

persönlichen Kennenlernen mit dem Fachbereich (ca. 45 min)

ein, wo Sie die Führungskraft kennenlernen und fachliche Themen besprochen werden. Im letzten Schritt laden wir Sie zu einem

weiteren persönlichen Gespräch (ca. 60 min)

ein, an welchem, neben der Führungskraft, auch ein/e Vertreter*in der Personalabteilung, wie auch des Betriebsrates teilnehmen, um unsere Prozesse so schlank wie möglich zu halten.

Hier haben Sie die Gelegenheit

Fragen zu stellen

und auch die

Rahmenbedingungen des Arbeitsvertrages

werden hier besprochen.

Bewerben Sie sich unkompliziert über unser Onlineportal und senden Sie hierzu folgende Informationen mit:

Lebenslauf alle Arbeitszeugnisse und Nachweise